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            中铁国际集团有限公司2021年招聘公告

            中铁国际集团有限公司是世界500强企业中国中铁股份有限公司为实施大海外战略,整合系统内外资源,于2013年在北京设立的专业化外经公司。公司秉承中国中铁勇于跨越,追求卓越的企业精神,积极贯彻落实中国中铁海外体制机制改革要求,围绕中国中铁一体两翼N发展新格局,立足两翼带飞定位,践行海外优先发展、优质发展,努力打造主业突出、相关多元、集约经营、具有较强竞争力的全球商务平台公司。公司业务遍及亚洲、非洲、欧洲、拉美四大区域,涉及建筑、投资、房地产、国际贸易和能源电力等领域。

            根据公司经营发展需要,现面向社会公开招聘各类成熟人才。现将有关事项公告如下:

            一、招聘岗位及人数

            序号

            单位名称

            招聘岗位

            需求人数

            一、集团公司本部(总计6人)

            1

            集团公司本部

            审计部职员

            1

            2

            投融资经理

            5

            二、境外区域总部(总计24人)

            1

            东南亚区域总部

            综合部部长

            1

            2

            综合部副部长

            1

            3

            国别代表

            3

            4

            国别经理(商务岗)

            2

            5

            国别经理(财务岗)

            2

            6

            国别主管(财务岗)

            1

            序号

            单位名称

            招聘岗位

            需求人数

            7

            南美南部区域总部

            国别代表(阿根廷)

            1

            8

            国别代表(圭亚那)

            1

            9

            综合部部长

            1

            10

            市场部副部长

            1

            11

            财务部副部长

            1

            12

            北非区域总部

            领导班子副职

            1

            13

            法律合规专员

            1

            14

            南部非洲区域总部

            领导班子副职

            1

            15

            法律合规专员

            1

            16

            欧亚区域总部

            项目管理部部长

            1

            17

            市场部主管(报价岗)

            1

            18

            市场部主管(商务岗)

            1

            19

            国别代表(俄罗斯)

            1

            20

            国别代表(乌克兰)

            1

            三、所属各子、分公司(49人)

            1

            南美分公司

            市场营销中心副主任

            1

            2

            市场营销中心主管(报价岗)

            1

            3

            市场营销中心助理

            2

            4

            墨西哥国别副代表

            1

            5

            阿根廷国别副代表

            1

            6

            阿根廷国别经理(商务岗)

            1

            7

            财务与金融管理部部长

            1

            8

            财务与金融管理部主管

            2

            9

            投资管理部部长

            1

            10

            投资管理部主管

            1

            11

            工程管理中心主管(工经岗)

            1

            序号

            单位名称

            招聘岗位

            需求人数

            12

            亚洲分公司

            副总工程师

            1

            13

            综合部副部长

            1

            14

            工程经济部副部长

            1

            15

            工程经济部经理

            1

            16

            项目经理

            2

            17

            中东分公司

            财务部部长

            1

            18

            项目管理部主管

            1

            19

            商务合同部副部长

            1

            20

            综合部副部长

            1

            21

            项目经理

            1

            22

            印尼公司

            工程部部长

            1

            23

            川铁公司

            本部办公室助理(综合信息管理岗)

            1

            24

            本部审计部主管

            1

            25

            本部工程经济部主管

            1

            26

            项目部物机部部长

            2

            27

            项目部商务主管

            3

            28

            项目部财务部长

            6

            29

            项目部工程部主管

            5

            30

            项目部工程经济部主管

            2

            31

            项目部安质部主管

            2

            32

            伊拉克代表处主管(商务岗)

            1

            合计

            79

            二、招聘条件

            (一)基本任职条件:

            1.具有较高的政治素质,能够认真贯彻执行党和国家的路线、方针、政策,组织纪律强、品行端正、诚实守信、爱岗敬业、团结协作、廉洁自律;具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质;

            2.具有履行岗位职责的专业知识和从业经历,能够独立开展业务工作,具有较强的沟通交流能力和文字表达能力,责任心强;

            3.能服从机构调配轮岗,愿意长期驻外工作;

            4.业绩特别突出的可适当放宽条件。

            (二)各岗位任职条件详见附件1.1-1.3

            有下列情形之一的人员,不接受报名:

            1.受司法机关或原单位纪检、监察部门审查,尚未作出结论的;

            2.受原单位党纪、行政处分,尚处责任追究期内的;

            3.近三年年度考核结果有不称职的;

            4.有违法犯罪记录的;

            5.有其他情形影响录用的。

            三、招聘程序

            1.报名时间:截止至1025日,每人限报一个岗位。

            2.应聘人员提供《中铁国际集团招聘报名登记表》(附件2)、《中铁国际集团招聘报名统计表》(附件3),其中《报名登记表》需同时报送电子版及本人签字的扫描件,《报名统计表》只需报送电子版,并附本人身份证(正面)、相关学历、职称、岗位经历等证明材料扫描件。所有报名材料请放在同一文件夹,并以姓名+应聘岗位命名。

            3.应聘材料请打包发送至ztgjhr@126.com。联系人及电话:马经理,010-51880850,肖经理,010-51880844。

            4.资格审查:公司将按照招聘条件对报名人员资格进行审查,并通知资格审查通过的人员参加招聘考核。

            5.招聘考核:考核分为笔试与面试,笔试合格者进入面试,具体时间另行通知。

            四、薪酬待遇

            提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇,其中境外岗位的薪酬标准为国内同行业2-2.5倍,具体标准面议。

            五、注意事项及有关情况说明

            1.报名截止后,对审查通过的人员,届时将会通过报名邮箱通知招聘考核时间及方式,如出现关键材料缺失或联系不上等状况,视为自动弃权。资格审查未通过或笔试未通过人员将不再另行通知。

            2.应聘人员提交虚假材料或在考试中有弄虚作假行为的,一经查实,取消资格。

            3.应聘人员参加笔试、面试过程中的交通、食宿费用自理。

            附件1.1-中铁国际集团招聘岗位、人数及任职条件(集团本部).pdf

            附件1.2-中铁国际集团招聘岗位、人数及任职条件(境外区域总部).pdf

            附件1.3-中铁国际集团招聘岗位、人数及任职条件(所属子、分公司).pdf

            附件2中铁国际集团招聘报名登记表.doc

            附件3中铁国际集团有限公司招聘报名统计表.xlsx

            2021109

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            来源链接:

            http://www.crecg.com/web/10089507/10091669/10181135/index.html

             

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            风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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