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          1. 新疆准东产教融合科技创新园2021年人才招聘公告

            发布时间: 2021-09-10 截止时间: 详见正文 工作地点: 新疆昌吉州

            新疆准东经济技术开发区位于昌吉州境内,准噶尔盆地东南缘,西距乌鲁木齐市200公里,东西长220公里,南北平均宽60公里,规划总面积1.55万平方公里。准东煤田是我国目前发现最大的整装煤田,也是国家第十四个煤炭基地的重要组成部分,预测煤炭资源储量3900亿吨,占全疆储量的17.8%、全国储量的7%,已探明储量2531亿吨,是世界级煤炭资源综合利用产业聚集区和国家大型煤炭煤电煤化工基地和新疆新型工业化主战场。2020年开发区实现地区生产总值246.2亿元,年均增长15.2%,完成工业总产值696.32亿元,年均增长15%,完成工业增加值187.2亿元,年均增长20%,完成全口径税收收入51.3亿元,固定值产投资突破千亿。

            为加快开发区职业教育事业发展,提升开发区职业培训质量与水平,开发区启动了准东产教融合科技创新园项目建设工作,项目为自治区2020年重点建设项目。项目计划分三期建设,总建筑面积27万平方米。一期规划人数3000人,建筑面积约10万㎡,总投资约5.43亿元;二期规划人数6000人;建筑面积约17万㎡,总投资约11亿元;三期预留开发用地85.65亩。一期已于2020年5月28日开工建设,项目按照高职院校的标准建设,规划设计教学、实训、食宿、体育设施及公共基础设施等各项配套设施,预计2021年6月建成并交付使用。

            经准东开发区管委会批准,2020年3月成立了新疆准东教育投资有限公司(国有独资公司),通过公开选聘的方式,从疆内外聘请了高效精干的管理团队,保障项目的专业化运作。公司成立后,主要负责准东开发区产教融合科技创新园项目的日常管理运营,并积极筹建准东职业高等技术学院。

            崭新的准东产教融合科技创新园诚邀海内外优秀人才的加入!

            一、招聘需求

            (一)基本条件

            1.爱国爱党,忠诚民办教育事业,诚实守信,品德端正,有强烈的事业心、责任感、良好的职业道德和团结协作精神,遵纪守法、遵守学校规章制度;

            2.具有扎实的基础理论知识和专业理论知识,实践操作能力强,能熟练运用现代科技教育手段为教学科研服务;

            3.身心健康,能适应岗位工作要求;

            4.学科带头人、高级职称教师年龄原则上不超过65周岁,特别优秀者年龄可适当放宽;

            5.高级职称人员学历可适当放宽,具有企业行业相关工作经历者优先录用。

            (二)专任教师招聘计划

            部门

            专业

            人数

            要求

            职业培训部

            化工专业

            2

            1.有相关教师资格证优先录用。
            2.石油化工、电力、冶金等行业,有相关工作经验优先录用。
            3.专业知识要求:掌握精细化工生产工艺路线、关键控制点、主要设备及主要工艺操作条件的选择、生产控制等知识;掌握化工设备、化工制图与CAD、DCS及化工自动化等知识。
            4.能力要求:能够进行化工产品生产操作并根据工艺要求,进行技术改进与配方优化,能够在广义的工程技术活动中选择和应用化工技术专业知识、技术和现代工具;能够识别、阐述、研究相关文献以及分析精细化工工程问题,运用相关分析工具得到可以证实的结论。
            5.负责化工类培训课程的讲授,参与教学课程所需讲义、资料的研发和编写。
            6.所需职业资格证书:化工总控工(三级)、化工操作工、化工工程师、高级化工工程员、助理化工工程师、化工工程员(以上证书有一个就可以)。
            7.相关专业:应用化学、化学化工、化学工业、化学工程、化学工艺。

            机械专业

            2

            1.有相关专业教师资格证优先录用。
            2.焊接加工、焊接设备的设计与制作工作,焊接设备维修工作,工业设备维修,有相关工作经验优先录用。
            3.具备焊工、机修钳工三级及以两证的优先录用。
            4.焊工三级及以上、机修钳工三级及以上。
            5.相关专业:机械工程、机械设计制造及其自动化、机械工艺技术、材料成型及控制工程、工业设计、过程装备与控制工程。

            电工专业

            2

            1.有相关教师资格证优先录用。
            2.同时具备教师资格证及电工三级及以上的优先录用。
            3.电工三级及以上国家职业资格证。
            4.相关专业:电气专业化、机电设备维修与管理、电力系统自动化技术。

            热动集控专业

            2

            1.有相关教师资格证优先录用。
            2.从事发电机组、热力生产及附属设备运行监控和电力、热力生产专业,有相关工作经验优先录用。
            3.专业知识要求:较系统地掌握本专业领域宽广的技术理论基础知识;主要包括锅炉运行、火电集控、汽轮机运行、发电集控、火电仿真等知识。
            4.能力要求:掌握光、机、电、计算机相结合的当代测控技术和实验研究能力,具有本专业测控技术、仪器与系统的设计、开发能力,具有较强的自学能力、创新意识和较高的综合素质。
            5.所需职业资格证书:发电集控值班员、燃气轮机值班员、锅炉运行值班员、汽轮机运行值班员、锅炉操作工。

            (三)非教师岗招聘计划

            部门

            岗位

            人数

            要求

            总经办

            副总经理
            (后勤管理方向)

            1

            硕士研究生及以上学历,副高及以上职称优先,具有8年及以上的职业院校后勤管理工作经验。能力优秀者可适当放宽。

            招生招工部

            学工专员(侧重于心理辅导)

            3

            本科及以上学历,教育学、管理学等相关专业,中共党员,2年以上的学生管理工作和素质教育工作经验,具有较好的沟通能力,能够协助处理学员的各项事宜。能够进行学生心理辅导,兼职代课教师,有相关的教师资格证,退伍军人、体育系、能力优秀者可适当放宽。

            招生招工部

            教务专员

            2

            本科及以上学历,教育学等相关专业,中共党员,有较强的教学组织管理能力,良好的人际协调和沟通能力,2年以上的工作经验,较强的人际沟通能力。能够兼职代课教师,有相关的教师资格证,能力优秀者可适当放宽。

            招生招工部

            人力资源服务公司经理

            1

            本科及以上学历,3年以上劳务派遣或者外包工作经验、熟悉劳务派遣或者劳务外包业务流程、拥有人脉及资源、善于沟通、具有较强的市场拓展及渠道拓展能力、热爱人力资源服务业务者优先考虑。能力优秀者可适当放宽。

            职业培训部

            职业培训部部长

            1

            本科及以上学历,8年以上培训经历,5年以上职业院校培训副职及以上工作经历,具有培训方面的特殊专长。能力优秀者可适当放宽。

            职业培训部

            职业鉴定主管

            1

            本科及以上学历,具有职业培训鉴定所日常管理计划等五年以上相关工作经验。能力优秀者可适当放宽。

            综合管理部

            网络专员

            2

            本科及以上学历,具有2年以上灯光音响led屏维护经验维护经验,熟悉现场活动灯光操作、具备灯光及相关设备的操作与维护能力,条件优秀者可适当放宽。

            后勤管理部

            后勤管理部部长

            1

            本科及以上学历,具有5年及以上的职业院校学生管理、后勤管理等方面的工作经验。能力优秀者可适当放宽。

            后勤管理部

            安全专员

            4

            本科及以上学历,具有2年以上安全经验,熟知安保、消防、防疫医疗、维稳综治等方面的知识经验。能力优秀者可适当放宽。

            后勤管理部

            医生

            2

            本科以上学历、2年以上医护类工作经验;具有医生相关资质,热衷医护类事业,有爱心及奉献精神、具有强烈的责任心和良好的团队合作意识、能住校者优先考虑。

            后勤管理部

            护士

            3

            护理中专及以上学历、具有3年及以上临床护理工作经验,或护理本科毕业从事护理工作大于1年、良好的中文和英文沟通能力、具有积极向上的心态,有一定抗压能力、具有护士执业证和资格证。

            二、招聘待遇

            (一)薪资待遇

            1.副总经理薪酬实行年薪制,薪酬标准按《准东开发区国有企业薪酬管理办法》执行;

            2.副高以上人员工资面议;

            3.具有相关工作经验专业教师岗位硕士研究生学历目标年薪10-13万元;本科学历目标年薪8-12万元;

            4.中层管理岗位硕士研究生学历年薪面议;本科学历目标年薪15万元;

            5.高层管理工作岗位目标年薪20万元。

            (二)其他福利待遇

            1.免费提供精装修教师公寓;

            2.根据国家相关规定办理养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金;

            3.享受国家法定节假日;

            4.适龄子女可入学校附属幼儿园学习。

            5.餐费补贴。

            三、招聘程序

            按照"平等、竞争、择优"的原则,通过公开报名、严格考核、择优聘用的方式进行。

            (一)报名

            1.即日起开始报名,招满为止。

            2.应聘者请将个人简历及填写完整的《新疆准东产教融合科技创新园应聘登记表》(点击附件下载),并附相关证书扫描件打包发送至新疆准东产教融合科技创新园招聘邮箱(839188295@qq.com)。招聘以电子邮件报名为准,邮件主题请注明“姓名+性别+应聘岗位+最高学历(最高职称)+毕业院校+高校人才网”。

            3.相关报名材料包括本人身份证、大学起各阶段学历学位证书、专业技术职务证书、具体岗位要求的相关证书。若为留学归国人员须提供教育部留学服务中心出具的国外(境外)学历学位认证书。

            4.应聘人员提交的个人信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取考核及聘用资格的,或有意隐瞒本人真实情况的,一经查实,即取消考核资格及聘用资格。

            (二)考核

            根据报名情况定期组织考核,具体考核安排将以邮件和电话的形式通知,录用通知函将以邮件的形式通知,请务必确保报名时填写的邮件地址和手机号码准确无误。

            (三)体检和聘用

            1.体检参照公务员体检标准执行(乌昌地区二甲以上人民医院体检报告);

            2.拟聘用人员应在办理聘用手续之前与原用人单位解除聘用(劳动)关系;

            3.拟聘用人员应按要求提供相关背景调查表;

            4.拟聘用人员无正当理由逾期不办理聘用手续的,取消聘用资格。

            四、联系方式

            联系人:谭老师

            联系电话:0994-8366980、19190617795(谭老师)

            招聘邮箱:839188295@qq.com

            附件:新疆准东产教融合科技创新园应聘登记表

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